dbb magazin 11/2020

akademie Interdisziplinäre Fähigkeiten sind nun mehr denn je gefragt, reines IT-Wissen ist wichtig, aber nicht ausreichend, um die geforderten Kompetenzen abzudecken. Nicht zu vernach­ lässigen und immer wichtiger werden in der zukünftigen Arbeitswelt Soft Skills wie bei­ spielsweise eine hohe Flexibili­ tät, Netzwerken, Selbstorgani­ sation und gute Teamfähigkeit. << Fit durch Fortbildung Mit dem Einzug der Digitalisie­ rung in unsere Lebenswirklich­ keit verändern sich damit auch die Anforderungen an Fortbil­ dung. Eine Fortbildungsstätte wie die dbb akademie muss daher auf wesentliche Fragen der zukünftigen Arbeitswelt eingehen und Wege der Um­ setzung in ihren Veranstaltun­ gen aufzeigen: Wie wird der Arbeitsplatz der Zukunft aus­ sehen und wie können Organi­ sationen und ihre Führungs­ kräfte aktuell den veränderten Anforderungen und Bedürfnis­ sen gerecht werden? Auf wel­ che Weise können wir die Mög­ lichkeiten der Digitalisierung nutzen, ohne zum Beispiel hu­ mane Aspekte der Arbeitsge­ staltung außer Acht zu lassen? Wie integrieren wir die neuen digitalen Welten mit all ihren flexiblen Möglichkeiten in un­ ser tradiertes Wertesystem? << Seminarangebot im Jahresprogramm 2021 Arbeitserleichterung erwächst aus Fortbildung, und Fortbil­ dung ist zugleich Motor für Innovation und berufliche Fortentwicklung. An dieser Maxime orientiert sich das neue Jahresprogramm 2021. In den Veranstaltungen bedie­ nen wir alle Themen, die spezi­ ell für Gewerkschaften, aber auch für den öffentlichen Dienst allgemein relevant sind. Bewährte Angebote bleiben bestehen, aktuelle Themen und Formate kommen hinzu. Ein inhaltlicher Schwerpunkt liegt auf dem Rechtsbereich, in dem die dbb akademie bereits stark aufgestellt ist. Die „Dauerbrenner“ – Arbeits- und Tarifrecht, Personalver­ tretungs- und Betriebsver­ fassungsrecht, Datenschutz, rechtliche Spezialthemen, Korruptionsprävention, Perso­ nalentwicklung, Gesundheits­ management, Kommunikati­ on und Zusammenarbeit und Führung – greifen aktuelle Themenstellungen auf und bieten praxisorientierte Lö­ sungsmöglichkeiten. << Neue Vielfalt Auch in der Fortbildung haben sich die Zeiten verändert und neue Formate beleben das Angebot: Wissensnuggets in Form von 90-minütigen Web­ seminaren, Präsenzseminare, in denen man sich austauscht sowie Gelerntes ausprobiert und Netzwerke knüpft. Unsere E-Trainings übertragen diesen Anspruch in den digitalen Raum. Bewegte Zeiten verlangen flexible Reaktionen auf The­ men und Rahmenbedingun­ gen. Deshalb wird auch nach Erscheinen des Jahrespro­ gramms unser Seminarange­ bot regelmäßig ergänzt und neuen Erfordernissen ange­ passt. Mehr denn je lohnt sich der Blick auf unsere Web­ site www.dbbakademie.de mit ihren aktuellen Veran­ staltungshinweisen. Unser Newsletter informiert Sie frühzeitig und umfassend über alle aktuellen Ange- bote. 23 dbb > dbb magazin | November 2020